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CAP Petite Enfance

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Objectifs de la formation

Former un personnel qualifié pour l’accueil, la garde et l’éducation des jeunes enfants (en écoles maternelles, crèches, garderies, à domicile….) mais aussi pour la préparation des collations et l’entretien des espaces de vie de l’enfant.

Conditions d’admission : Age minimum 17 ans. A l’issue d’un diplôme de niveau V.

Qualités souhaitables : Etre motivé(e) par le secteur de la petite enfance ; avoir une bonne santé, un bon équilibre nerveux. Faire preuve de qualités pratiques, de capacités relationnelles et d’ouverture aux autres. Avoir le souci de rendre service.

Formation en 1 an

Enseignement professionnel et savoirs associés :

  • Techniques de soins d’hygiène et de confort à l’enfant
  • Techniques de préparation des collations et d’entretien des espaces de vie
  • Techniques socio-éducatives
  • Prévention Santé Environnement
  • Sciences médico-sociales
  • Nutrition, technologie
  • Biologie, microbiologie

Stage professionnel

12 semaines auprès d’enfants de 0 à 2 ans et de 2 à 6 ans : en écoles maternelles, crèches, pouponnières, multi-accueil, centres de loisirs sans hébergement, centres de vacances.

Une concertation entre l’équipe pédagogique et les tuteurs des établissements d’accueil se réalise tout au long de l’année de formation.

Débouchés possibles

Le CAP Petite Enfance permet une insertion professionnelle directe dans les structures de la petite enfance ou  à domicile.

Poursuite d’études

Il permet  de se présenter aux concours d’aide-soignant, d’auxiliaire de puériculture, d’ATSEM  ou de poursuivre en 1ère Baccalauréat Professionnel Accompagnement, Soins et Services à la Personne.

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LIVRET D’INFORMATION POUR L’ACCUEIL DES ÉLÈVES STAGIAIRESCliquez ici pour télécharger le document
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